можно ли выплатить алименты раньше зарплаты
Можно ли отправить алименты раньше срока выплаты заработной платы
Срок выплаты алиментов после зарплаты
Таков порядок.
Тем не менее здесь нужно обратить внимание на правовую сторону вопроса.
Ведь если супруги после развода договорились о том, что родитель, не проживающий с ребенком, будет переводить денежные средства на его содержание добровольно, без судебного решения, то сроки здесь будут те, которые установили сами стороны.
Главное, чтобы таким образом не были нарушены права и интересы их несовершеннолетнего малыша. Сроки выплаты алиментов на детей должны учитываться руководителем организации, в которой работает должник (один из родителей), только в том случае, если есть определенное решение судебного органа. Например: Лишь при наличии в бухгалтерии предприятия одного из указанных документов перечисления должны быть ежемесячными.
По общему правилу алименты выплачиваются родителями только до совершеннолетия детей. Очень часто руководители организаций и бухгалтерия сталкиваются с различными трудностями при начислении и удержании алиментов.
Сроки выплаты алиментов
Стороны, помимо прочего, вольны решать, какой период будет установлен между выплатами: месяц, квартал или даже год.
Самое главное – чтобы не нарушались интересы ребенка, за этим должен следить нотариус, удостоверяющий соглашение.
Более длинные сроки оплаты, как и, впрочем, более короткие, не устанавливаются. Практика показывает, что наиболее типичный срок уплаты как по соглашению, так и, тем более по судебному решению (исполнительному листу) или приказу – это один месяц.
Сроки перевода алиментов бухгалтерией
Добрый день.Так как в данной бухгалтерии должно быть постановление судебного пристава-исполнителя, на основании которого осуществляется начисление и перечисление алиментов.В соответствии со ст. 109 СК РФАдминистрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты.
Тема: Срок выплаты алиментов
Исходя из вышеуказанной нормы формально удерживать алименты нужно только раз в месяц — при выплате заработной платы.
Ведь в противном случае после начисления зарплаты за месяц и удержания из неё НДФЛ и выданного ранее аванса оставшаяся сумма может оказаться даже меньше, чем сумма причитающихся алиментов.
И ни о какой равномерности выплат работнику в течение месяца речи уже не будет. Удерживать НДФЛ с суммы алиментов при их выплате бывшей супруге или бывшему супругу работника не нужно, так как они удерживаются из дохода работника, с которого уже был удержан НДФЛ.
Это прямо предусмотрено в п.
Срок уплаты алиментов на детей: когда выплачиваются деньги
Стороны, помимо прочего, вольны решать, какой период будет установлен между выплатами: месяц, квартал или даже год.
Самое главное – чтобы не нарушались интересы ребенка, за этим должен следить нотариус, удостоверяющий соглашение. Допускается законодательством и исполнение обязательства единоразово. То есть, например, выплата алиментов на детей может быть осуществлена путем перечисления одной, но существенной суммы.
Может быть передано в счет исполнения обязательства и какое-то дорогостоящее имущество.
Какой срок выплаты алиментов работодателем с зарплаты?
Она указывает, что перечисление денежных средств должно быть произведено в три дня после начисления заработной платы.
Однако следует обратить на правовую сторону вопроса. Дело в том, что срок выплаты алиментов после зарплаты регулируется законодательством с том случае, если имеется соответствующее предписание суда. В данном случае периодичность является ежемесячной.
Если же стороны договариваются между собой мирно, то они вправе сойтись на тех сроках и размерах, которые им удобны. По закону не имеется каких-либо ограничений в такой договоренности, перечисления могут производиться хоть каждую неделю, или оно может быть одноразовым, большой суммой. Сроки выплаты алиментов по исполнительному производству Для работодателя нередко возникают сложности с реализацией сроков выплаты алиментов по исполнительному производству.
Распространены варианты выдачи зарплаты два раза в месяц. Соответственно для организации работодателя возникает вопрос, каким образом рассчитываться по данному аспекту.
Сроки выплаты алиментов
Устанавливается фиксированный размер ежемесячных отчислений. Такой способ используется в случаях, когда плательщик не имеет постоянного источника заработка, его доходы носят сезонный характер.
Назначенная сумма компенсации выплачивается в полном объеме одним платежом. Такая форма оплаты выбирается, когда плательщик покидает территорию России, и не имеет возможности оплачивать средства на содержание своего малыша ежемесячно.
Выплаты материальными ценностями.
Если отец или мать, обязанные перечислять средства на содержание своего ребенка, владеют недвижимым имуществом, автомобилями, другими ценностями, он может в счет алиментных выплат передать такое имущество в распоряжение второго родителя, несущего ответственность за воспитание ребенка до его совершеннолетия.
Срок выплаты алиментов после зарплаты
Как правило, расчет обязательных удержаний производится после подведения итогов месяца. Работодатель же находится в более жестких рамках и обязан отчислять алименты с каждой выплаты.
Даже если за 1 месяц было 2, 3 или 5.
Во многих организациях осуществляются выплаты заработной платы по схеме «аванс-зарплата», но также встречаются случаи, когда фирма в течение месяца перечисляет своим работникам какие-то дополнительные деньги. Порядок удержания алиментов у работника можно представить следующим образом:
Этот срок жестко прописан в законе, а именно в ст.
Можно ли оплатить алименты вперед?
Семейный Кодекс РФ статья 116 «Недопустимость зачета и обратного взыскания алиментов».
Можно ли выплатить алименты раньше зарплаты
Программа разработана совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Согласно ст. 109 СК РФ администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты. Аналогичное положение содержится в ч. 3 ст. 98 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве».
При этом, как следует из п. 4 Перечня видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, утвержденного постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 N 84, взыскание алиментов производится после удержания (уплаты) из этой заработной платы и иного дохода налогов в соответствии с налоговым законодательством. Алименты не могут уменьшать сумму НДФЛ, подлежащую удержанию из доходов (п. 1 ст. 99 Закона N 229-ФЗ).
В соответствии с п. 2 ст. 223 НК РФ в целях исчисления НДФЛ при получении дохода в виде оплаты труда датой фактического получения налогоплательщиком дохода признается последний день месяца, за который ему был начислен доход за выполнение трудовых обязанностей в соответствии с трудовым договором (контрактом).
В случае выплаты доходов физлицу частями несколько раз за месяц налоговый агент производит исчисление, удержание и перечисление в бюджет НДФЛ с заработной платы один раз в месяц при окончательном расчете дохода сотрудника по итогам каждого месяца, за который ему был начислен доход, в сроки, установленные п. 6 ст. 226 НК РФ. Указанная позиция изложена в письмах ФНС России от 04.09.2018 N БС-3-11/6172@, от 15.01.2016 N БС-4-11/320, от 26.05.2014 N БС-4-11/10126@, Минфина России от 27.06.2018 N 03-04-06/44403, от 25.07.2016 N 03-04-06/43463, от 30.06.2016 N 03-04-06/38425, от 21.06.2016 N 03-04-06/36092 и др., Минтруда России от 05.02.2019 N 14-1/ООГ-549, постановлении ФАС Северо-Западного округа от 22.03.2011 по делу N А26-1553/2010.
Поскольку размер удержания из заработной платы и иных доходов алиментообязанного лица исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов, то обязанность произвести удержание по исполнительному документу, по смыслу приведенных норм, возникает один раз в месяц после удержания суммы НДФЛ. То есть производить удержание алиментов всякий раз при начислении заработной платы или иных доходов работнику работодатель не должен (смотрите, например, решение Краснодарского краевого суда от 17.07.2012 по делу N 12-1140/2012). Однако и запрета на совершение подобных действий действующее законодательство не содержит.
Ответ подготовил:
Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ
Амирова Лариса
Ответ прошел контроль качества
Материал подготовлен на основе индивидуальной письменной консультации, оказанной в рамках услуги Правовой консалтинг.
© ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 2021. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания «Гарант» и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.
Все права на материалы сайта ГАРАНТ.РУ принадлежат ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС». Полное или частичное воспроизведение материалов возможно только по письменному разрешению правообладателя. Правила использования портала.
Портал ГАРАНТ.РУ зарегистрирован в качестве сетевого издания Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзором), Эл № ФС77-58365 от 18 июня 2014 года.
ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 119234, г. Москва, ул. Ленинские горы, д. 1, стр. 77, info@garant.ru.
8-800-200-88-88
(бесплатный междугородный звонок)
Редакция: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3145), editor@garant.ru
Отдел рекламы: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3136), adv@garant.ru. Реклама на портале. Медиакит
Если вы заметили опечатку в тексте,
выделите ее и нажмите Ctrl+Enter
Выплата алиментов вперёд: возможно ли и как оформить?
Если один из родителей покидает семью, для него появляется обязанность выплаты алиментов на общего ребёнка. Расходы на детей меняются и со временем увеличиваются. Определить размер выплат для несовершеннолетнего можно в твёрдой сумме, а можно в процентно-долевом соотношении относительно размера официальной заработной платы. У некоторых родителей возникает вопрос о том, как правильно оплачивать алименты наперёд и можно ли вообще так сделать. Далее в статье будет рассмотрена процедура досрочной выплаты алиментов, в каких случаях это можно сделать и как происходит расчет их размера в таком случае.
Оплата алиментов наперед по исполнительному листу
Некоторые родители задаются вопросом о том, как оплачивать алименты на ребёнка наперед по исполнительному листу. В Семейном кодексе Российской Федерации не предусмотрено досрочного погашения выплат на ребёнка. Сделать это можно только в том случае, если родители составят алиментное соглашение и в нём будет прописан пункт по поводу преждевременной выплаты алиментов.
Комментарий юриста: если родитель досрочно выплачивает алименты по исполнительному листу, они не будут зачислены в общую сумму выплат и в случае переплаты в будущем лишние деньги никто не вернёт. Данные условия прописаны в Семейном кодексе Российской Федерации в статье 116 «Недопустимость зачёта и обратного взыскания алиментов».
Есть случаи, когда отец оплатил алименты вперёд и получил право на их возврат. Например, в суде могут отменить решение о назначении взыскания алиментов по следующим причинам:
Если родители подписали соглашение об алиментах, но его признали недействительным, такая ситуация также является поводом для отмены решения о взыскании выплат на содержание ребёнка. Признать соглашение недействительным могут в следующих случаях:
Также прекратить решение о выплате алиментов могут в том случае, если в суде признали поддельными или подложными судебный приказ, алиментное соглашение или исполнительный лист.
Вышеуказанные причины свидетельствуют о том, что выплатить алименты по исполнительному листу наперёд не получится. Деньги, которые были отправлены на счёт получателя алиментов, расцениваются как подаренные. Поэтому будет считаться, что плательщик так и не выполнил своей обязанности по алиментам, а значит его, как должника, могут привлечь к административной или уголовной ответственности.
Стоит учесть, что в российском законодательстве есть несколько форм удержания алиментов: в твёрдой денежной сумме, в процентно-долевом соотношении или же в виде передачи крупных дорогих подарков. Также родитель в качестве алиментов может одноразово внести крупную сумму на счёт ребёнка – есть варианты, при которых родитель может сделать разовый взнос в качестве будущей выплаты алиментов.
Как рассчитать размер алиментов наперёд?
Прежде чем принять решение о досрочной выплате алиментов, стоит ориентировочно рассчитать сумму за все оставшиеся годы. После этого необходимо составить алиментное соглашение с получателем и взять с него расписку о получении денег.
Расчет алиментов осуществляется исходя из установленных законом правил:
Чтобы определить размер алиментов к досрочной выплате, можно воспользоваться двумя способами: бесплатным калькулятором в режиме онлайн или же посчитать самостоятельно. Первый способ будет надёжным и быстрым вариантом.
Для расчёта размера алиментов наперед необходимо заполнить графы с такой информацией:
На основе полученных расчётов плательщик сможет оценить свои финансовые расчёты и определить, сможет ли он за один взнос погасить всю сумму будущих выплат. Стоит учесть, что к досрочной оплате алиментов плательщика принудить нельзя.
Выплата алиментов вперёд по соглашению
Из-за определённых условий касательно досрочных выплат на ребенка, некоторые родители начинают интересоваться тем, как оплачивать алименты вперёд по соглашению. Такой вид договора как алиментное соглашение составляется в том случае, если родители смогли самостоятельно в добровольном порядке договориться о размере и условиях выплаты алиментов. В данном документе можно прописать условие о досрочной выплате алиментов или же составить для этого дополнительное соглашение.
Чтобы составить договор о досрочной оплате алиментов, необходимо:
Составленное дополнительное соглашение необходимо заверить в нотариальной конторе. При этом нотариусу необходимо предъявить доказательства того, что при составлении данного документа права ребёнка не были ущемлены.
У родителей есть несколько вариантов для досрочной выплаты алиментов. Одним из распространенных вариантов погашения выплат на ребёнка вперёд является передача прав собственности на квартиру. Также отец может оплатить алименты наперед, положив деньги на счёт ребёнка под процент по вкладу.
Комментарий юриста: если плательщик алиментов сомневается в порядочности получателя, он может разделить сумму алиментов на две части: одну и них он будет выплачивать ежемесячно, а другую положит на счёт в банке. Такой способ также считается вариантом досрочной выплаты алиментов.
Важно учесть, что алиментное соглашение необходимо составить до того, как взыскатель подаст в суд иск для получения судебного решения. Алиментное соглашение должно быть обязательно заверено у нотариуса, иначе такой документ не будет иметь юридической силы.
В итоге, в семейном законодательстве Российской Федерации ничего не сказано о досрочной выплате алиментов на ребёнка. Сделать это можно в законном порядке в случае составления алиментного соглашения, где будет прописано условие о выплате алиментов наперёд и данный документ будет заверен в нотариальной конторе. Прежде чем составлять алиментное соглашение, стоит ориентировочно рассчитать сумму, которую необходимо будет оплатить.
Также есть формы выплат на ребёнка, которые можно внести одноразово, например, дарение квартиры. В любых других ситуациях выплаченные деньги наперёд будут считаться подаренными, а у плательщика будет расти алиментная задолженность.
Начисление алиментов с заработной платы и порядок их удержания
Какими бывают алименты и как их тип влияет на порядок взимания?
Порядок удержания алиментов из заработной платы зависит от того, являются ли они:
2. Взимаемыми в силу закона.
Основаниями для такого взимания могут быть:
Алименты можно условно разделить на 2 категории:
1. Выплачиваемые родителями (братьями, сестрами) на содержание детей (братьев, сестер) до 18 лет.
Алименты в адрес несовершеннолетних граждан уплачиваются с доходов, поименованных в постановлении Правительства РФ от 18.07.1996 № 841. В частности, данный перечень предполагает рассмотрение для расчета алиментов средней заработной платы в различных разновидностях (отпускные, больничные пособия, зарплата в командировке).
В каких случаях алименты удерживаются с больничных, узнайте здесь.
Такие алименты удерживаются со всех доходов, если иное не предусмотрено федеральным законодательством. Например, ст. 101 закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 № 229-ФЗ содержит перечень доходов, с которых алименты для указанных категорий лиц не взыскиваются.
Внимание! Рекомендация от «КонсультантПлюс»:
Платежное поручение о выплате алиментов направляется в банк в течение трех дней с момента выплаты заработной платы работнику. Работодатель при перечислении заработной платы на счет работника-должника в банке или иной кредитной организации обязан. (рекомендации по оформлению платежки смотрите в К+).
Как определяется максимальное удержание с зарплаты (среднего дохода) для расчета алиментов?
Если алименты назначены судом, то их максимальный размер составит (п. 3 ст. 99 закона 229-ФЗ, ст. 138 ТК РФ):
1. При выплате в пользу несовершеннолетних детей — 70% от зарплаты сотрудника.
В общем случае алименты на 1 ребенка составляют 1/4 от зарплаты работника, на двух — 1/3, на трех и более — 1/2 (п. 1 ст. 81 СК РФ). Однако эти доли могут быть увеличены или уменьшены судом с учетом рассмотренных обстоятельств, характеризующих отношения сторон.
2. В остальных случаях — 50%.
В предусмотренных законом случаях алименты назначаются судом в твердой сумме. Если дохода плательщика за расчетный месяц не хватает для покрытия соответствующей суммы, то остаток взыскивается за счет последующих доходов.
При этом алименты взыскиваются только после того, как с дохода исчислен и удержан НДФЛ. Если налог не удерживается, например, в случае применения имущественного вычета, то алименты начисляются со всей суммы зарплаты (п. 1 ст. 210 НК РФ, п. 1 ст. 99 закона 229-ФЗ).
Комиссия за перевод средств алиментополучателю уплачивается за счет должника (п. 3 ст. 98 закона 229-ФЗ). При этом она учитывается при расчете максимальной суммы удержания.
То есть формула для исчисления алиментов в процентном соотношении к зарплате выглядит следующим образом:
Ал = (Д × НДФЛ) × Пр, где
Д — сумма всех доходов, включая стимулирующие выплаты и выплаты, рассчитываемые по среднему заработку, например отпускные или командировочную зарплату;
Пр – величина процентов к удержанию.
Далее следует сравнить величину алиментов с доходом работника на предмет превышения ею утвержденных законом лимитов (50–70% от дохода сотрудника).
Отдельный сценарий — установление величины алиментов по средней зарплате в государстве. Изучим его.
Как применить среднюю зарплату в стране при задолженности по алиментам в 2020-2021 годах?
Бывает, что до момента составления соглашения об алиментах или формирования исполнительного листа у плательщика уже были обязанности по уплате алиментов (и они не были исполнены). Алименты за период между моментом появления такой обязанности и моментом их законного взыскания подлежат взысканию, но не более чем за 3 года до появления возможности для их законного взыскания. А если должник уклонялся от уплаты алиментов умышленно, то за период любой длительности, начиная от момента появления обязанности по уплате алиментов.
Величина выплат за период, предшествующий назначению алиментов, определяется:
1. Если получатель алиментов — несовершеннолетний ребенок:
Средняя заработная плата для расчета алиментов в 2020-2021 годах и другие периоды берется по данным Росстата.
2. В иных случаях — в соответствии с решением суда или соглашением по алиментам.
Плательщик и получатель алиментов в любом случае вправе оспорить метод их начисления в суде (п. 5 ст. 113 СК РФ).
Удерживают ли алименты с аванса и другие нюансы по исполнительному производству?
Работодателю, который участвует в реализации исполнительного производства, связанного с назначением алиментов, нужно иметь в виду, что:
1. Удержания не могут быть произведены, в частности:
Полный перечень доходов, с которых нельзя удерживать алименты по суду, приведен в ст. 101 закона 229-ФЗ.
2. Вопрос, удерживают ли алименты с аванса, находится в полной компетенции работодателя.
Главное, чтобы по факту выплаты второй (основной) части зарплаты алименты были отчислены в установленной величине и с учетом определенных законом ограничений. Если алименты составляют предельные 70% от зарплаты, то при разделении зарплаты на 2 равные части одна из них пойдет в счет алиментов полностью, и еще 20% придется брать из другой части зарплаты.
2. Любые алименты, взыскиваемые по суду, должны быть первыми на очереди среди всех платежей работодателя — наряду с исполнительными листами на удовлетворение требований, связанных с возмещением вреда (п. 2 ст. 855 ГК РФ). Только после внесения таких платежей осуществляются прочие удержания с зарплаты, например по неотработанным авансам.
3. Если плательщик алиментов уволился, то фирма должна сообщить об этом (и о новом месте работы должника, если такие сведения у нее есть) судебному приставу в течение 3 дней после наступления данного события (п. 1 ст. 111 СК РФ).
При невыполнении данного предписания судебный пристав вправе применить к фирме санкции, предусмотренные ст. 17.14 КоАП РФ, или же наложить штраф по ст. 19.7 КоАП РФ в размере 300–500 руб. (на должностное лицо), 3000–5000 руб. (на юридическое лицо).
Документирование выплат по алиментам: нюансы
В целях эффективного учета обязательств в рамках реализации исполнительного производства работодателю имеет смысл задействовать отдельные учетные документы.
В рассматриваемых целях работодатель может задействовать:
1. Книгу учета исполнительных листов.
Дело в том, что за утрату исполнительного листа должностное лицо фирмы-работодателя может быть оштрафовано на сумму до 2500 руб. (ст. 431 ГПК РФ). Поэтому работодателю нужно назначить ответственного за хранение таких документов и обязать его применять специальную книгу учета.
Хранить исполнительные листы нужно 5 лет, но не менее срока, в течение которого осуществляются выплаты алиментов, а также еще 3 года по истечении данного срока (п. 1 ст. 29 закона «О бухгалтерском учете» от 06.12.2011 № 402-ФЗ, п. 4 ст. 21 закона 229-ФЗ).
2. Журнал учета выплат по алиментам.
Такой документ имеет смысл задействовать в целях общего повышения эффективности учета перечислений работнику. В журнале можно различными способами классифицировать такие выплаты (например, по семейному статусу получателя, по методу исчисления алиментов — в твердой сумме или процентах от заработка).
3. Форму уведомления судебных приставов о факте увольнения должника (и о его новом месте работы — при наличии сведений о нем).
Порядок применения первых 2 документов следует закрепить в учетной политике фирмы (п. 4 ПБУ 1/2008).
Итоги
Отчисление алиментов с зарплаты может быть добровольным или осуществляться в силу закона (на основании соглашения сторон либо при подключении судебных приставов). Алименты не должны превышать максимальных нормативов, установленных ТК РФ и законодательством об исполнительном производстве.
Узнать больше об исчислении алиментов вы можете в статьях: